booknest award 2008

栄えある１位に選ばれた「ザ・チョイス―複雑さに惑わされるな!」著者のエリヤフ・ゴールドラット様と出版社のダイヤモンド社様には、勝手ながら表彰状を贈らせていただきます！
皆さまからたくさんのご投票と共にたくさんのコメントをいただきました。
全てをご紹介できないのが本当に残念ですが、１〜３位までの他に１６冊をコメントと共にピックアップしてご紹介します。

ザ・チョイス―複雑さに惑わされるな!
エリヤフ・ゴールドラット
ダイヤモンド社

TheGoalシリーズ本で久し振りだったから。（48歳男性）

複雑な問題もそもそもシンプルであること、それに人（の思考・行動）がどのよう関係してるかを具体的事例で会話仕立てで紹介されており、とても読みやすく参考になりました。（40歳男性）

何が自由な柔軟な発想や改善点の抽出を妨げているかが明快に説かれている。（53歳男性）

「ザ・チョイス」関連タイトル

シンプル・ルール戦略—複雑な市場環境を生き抜く— 　キャサリン･M･アイゼンハート
市場環境が単純だった時代は、複雑な戦略を持つ余裕があった。しかし市場があまりにも複雑になった現在は、戦略の方を単純化する必要がある。...
シンプル化の戦略—あなたのビジネスは複雑すぎる—
企業組織はそもそも複雑なシステムとはいえ、複雑性を放置しておくと、雪ダルマ式に増大していき、ついには企業業績や社員の士気にも悪影響を及ぼす。...
サプライチェーン・マネジメントの本質と経営へのインパクト—市場変化への対応力を生み出す—　藤野直明

経営の未来
ゲイリーハメル
日本経済新聞出版社

目からウロコが落ちた。
著者は今ある企業のほとんどは過去の経営管理理論に縛られているとし、現在優良企業と呼ばれる企業は新たな経営管理を試しているといくつかの事例を示し、新たな経営管理の仕組みを説明している。それはどれも革新的であり現代の経営理論とは正反対のものだと感じた。またそれと同時に、経営というもののあるべき姿を見せつけられたような衝撃もあった。
現在の官僚主義に疑問のある人、社員の実力を100%発揮したいと考えている人には、とても参考になると同時に活力を与えてくれる本だと考えます。（24歳男性）

活き活きと仕事をする人をつくるヒントを得た。目から鱗です。（54歳男性）

地頭力を鍛える問題解決に活かす「フェルミ推定」
細谷功
東洋経済新報社

コンサルタントに必須の仮説検証能力について平易に説明しているから。（49歳男性）

３つの成功サイクル
川西茂

世間の常識に囚われるのでは無く、成功するための普遍で具体的な構造を日本人の目から（民族的な適応性を鑑みて）書かれた本と思います。（41歳男性）

いま、すぐはじめる地頭力
細谷功

業界・職種を問わずビジネスで必須の思考プロセスを、こんなに平易に解説した書籍を読んだことがありません。新入社員からベテランのビジネスパーソンまで、広くお勧めできる書籍だと思います。（39歳男性）

ウェブを変える10の破壊的トレンド
渡辺弘美

これからはwebだ、と言われ続けながら、そろそろ停滞していた業界だが、この本を読むことで新たな可能性が開けた。新しいトレンドが増え続ける中、実際それが、これからのwebの方向性と結びつくか、非常に参考になった。（23歳男性）

ニンジンの法則
エイドリアンゴスティック他

経営者は「褒賞と報酬を勘違いしている」お金ではなくて、たった一言で頑張ろうとも思えるし、一言が無かっただけで会社を辞めようとも思う。そんな基本的なことがわからなくなっている方にオススメです。私もたった一言が無かったことで6年勤めた会社を3月に辞めます。（28歳女性）

ビジネス数字力を鍛える
グロービス、田久保善彦

ビジネスの現場で必要な数字の使い方について、非常に読みやすい内容でまとめてくれた本でした。これまで「何となく」とか「先輩のやり方をまねて」とやってきた事が、あながち我流でも間違いでもなかったと分かった事が嬉しかったことが一つ。また名前だけしか知らなかった手法を知ることが出来たことが一つ。その2点から非常に役立ちました。（32歳男性）